Homeoffice sollte überall dort weiter ausgebaut werden, wo es die Tätigkeit zulässt. Für viele Aufgaben ist längst klar, dass sie auch von zu Hause aus gut, zuverlässig und konzentriert erledigt werden können.

Dabei geht es nicht nur um Flexibilität, sondern auch um einen vernünftigen Umgang miteinander. Gerade wenn Kolleg:innen angeschlagen sind, ist es sinnvoll, unnötige Präsenz zu vermeiden. Wo Homeoffice möglich ist, kann das helfen, Belastungen zu reduzieren und Rücksicht aufeinander zu nehmen. Und wer wirklich krank ist, sollte sich natürlich auskurieren.

Entscheidend sollte nicht sein, wo jemand sitzt, sondern ob die Arbeit verlässlich erledigt wird. Dafür braucht es keine starre Anwesenheitskultur, sondern klare Absprachen, nachvollziehbare Regeln und Vertrauen in die Beschäftigten.

Homeoffice ist dort, wo es fachlich möglich ist, keine Sonderlösung mehr, sondern Teil einer modernen und verantwortungsvollen Arbeitsorganisation.

Mehr Homeoffice, wo es passt, ist kein Extra – sondern ein sinnvoller Schritt für einen gesunden und zeitgemäßen Arbeitsalltag.